Skip to content

Unisciti a noi!

Cerchi una nuova occasione? JobPricing è un ambiente di lavoro stimolante e innovativo, in costante aggiornamento e crescita.

Ecco chi stiamo cercando

Nessuna posizione aperta al momento

In cosa crediamo

Il valore del Total Reward

Il Total Reward è un approccio che considera la retribuzione come parte di un sistema di ricompense per garantire la soddisfazione e l’engagement del personale nei confronti del lavoro e della tua azienda. Il benessere dei dipendenti è infatti un elemento chiave per il successo di un’organizzazione.

In JobPricing crediamo fermamente che un efficace programma di Total Reward contribuisca ad attirare e trattenere i migliori talenti.

 

Condizioni di Lavoro, Equità, Trasparenza e Meritocrazia

Queste condizioni favoriscono l’eccellenza, la produttività e lo sviluppo delle persone all’interno dell’azienda.

 

Capitale umano come vantaggio competitivo

Le conoscenze, competenze, attitudini e motivazioni delle persone costituiscono la base per ottenere un vantaggio competitivo duraturo nel mercato.

 

Gestione Aziendale Basata sui Dati

La gestione delle organizzazioni dovrebbe essere basata su dati e informazioni, dove la comprensione guida le decisioni aziendali. Per questo abbiamo creato JP·Analytics, il più completo software di consultazione dei profili retributivi italiani.

 

Sei pronto per una nuova avventura?

L’equità retributiva è oggi più importante che mai. L’impegno per la diversità, l’equità, l’inclusione e l’appartenenza (DEIB) significa che colmare il divario retributivo di genere e razziale non è solo un requisito legale, ma un imperativo socioeconomico fondamentale per dimostrare i valori aziendali e consentire la crescita.

P.IVA 03985360167 - Reported by