Capire come si posizionano le retribuzioni, garantire equità interna e rispondere alle nuove richieste di trasparenza non è più rimandabile.

Serve un approccio più strutturato, basato sui dati.

In questo webinar vedremo come JPAnalytics permette di leggere in modo chiaro ciò che accade nella tua organizzazione e nel mercato:

 

• Dove sei competitivo e dove no
• Come sono distribuite le retribuzioni sui diversi cluster, costruiti anche con i livelli del CCNL

• Calcolare il Gender Pay Gap

• Quali leve attivare per rendere le politiche retributive più eque

 

In questo periodo è più che mai necessario analizzare nonché avere strumenti per decidere.

In un contesto in cui la Direttiva UE 2023/970 rende tutto più visibile, avere il controllo dei dati fa la differenza.

 

Partecipa e scopri come trasformare le informazioni in azioni.